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SUMMARY:Impliquer l'ensemble des équipes pour réussir un grand projet de transformation ?
DESCRIPTION:Témoignages croisés de Nathalie Gillet\, Secrétaire Générale Groupe BONTAZ & Renaud Claie\, Directeur des Projets Groupe & Excellence Opérationnelle Groupe VICAT\n \nAu programme : \nAfin de répondre aux enjeux environnementaux\, de pérennisation et de développement de l’activité\, d’attractivité\, … nombre d’entreprises repensent leur modèle\, leurs approches et leurs modes de fonctionnement. \nNos témoins nous parleront de leurs expériences des grandes transformations\, depuis la définition d’un projet stratégique jusqu’à sa mise en œuvre et sa pérennisation sur le terrain. Ils aborderont la façon dont ils ont partagé le sens de la transformation et favorisé la prise de conscience du besoin de changer. Et aussi\, comment ils se sont appuyés sur les acteurs clés pour co-construire les fonctionnements cibles et engager l’ensemble des équipes dans la transformation concrète… \nEn synthèse\, Optim Ressources partagera les bonnes pratiques et les facteurs-clés de réussite sur de tels projets de transformation \nDelphine ROYAprès 25 ans de management opérationnel dans les domaines de la chimie-pétrochimie\, de l’agroalimentaire et de l’aéroportuaire\, je rejoins l’équipe d’Optim Ressources. Mes domaines de prédilection sont le management\, la maintenance\, l’excellence opérationnelle et la sécurité au travail. Je veux aider les entreprises à se transformer en « embarquant » leurs équipes\, je suis convaincue que les transformations doivent être pensées\, initiées\, soutenues par le management\, mais qu’elles n’auront lieu que si les équipes construisent les changements durables sur le terrain. Cette phrase de Louis Pasteur me parle particulièrement « La chance ne sourit qu’aux esprits bien préparés ». Nous sommes là pour vous aider à vous préparer à votre avenir !. Basée en Bretagne\, j’interviens partout en France et au-delà si nécessaire dans la langue actualisée de Shakespeare.
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